Mutirão do Emprego atende mais de 2.100 pessoas

843 receberam cartas de encaminhamento onde constam as empresas com vagas em aberto e que os receberão para entrevistas de trabalho 

Promovido pelo Banco do Emprego, subdivisão da Secretaria de Desenvolvimento Econômico, Trabalho e Renda, o Mutirão do Emprego, por escolha estratégica de local com grande concentração e circulação de público, foi realizado no calçadão da praça João Costa, oferecendo atendimento para 2.146 pessoas, na quarta-feira (2). “Portanto, este é o mesmo número de currículos recebidos pelo Banco do Emprego durante manhã e tarde, fazendo parte do nosso banco de dados”, reitera a gerente do Banco do Emprego, e de Tecnologia e Inovação, Silvana Aparecida Borges.
Do total de 2.146 atendimentos, 843 pessoas receberam cartas de encaminhamento onde constam as empresas com vagas em aberto e que os receberão para entrevistas de trabalho. A estimativa inicial era de 400 encaminhamentos. “O número foi superado e mais que o dobro de pessoas foi encaminhado às seleções. A prévia era atender 1.500, mas chegou-se a esse número (2.146) praticamente na metade do dia”, explica. Todo tipo de público foi atendido, de idades múltiplas, com qualificações diferenciadas, segundo o secretário de Desenvolvimento Econômico, Luís Carlos Pinheiro Filho.

Qualificação

 

Para aumentar as chances de conquistar uma vaga de trabalho, é necessário se qualificar, buscar as oportunidades de aperfeiçoamento de mão de obra do Programa Nacional de Acesso ao Ensino Técnico e ao Emprego (Pronatec), dos Centros de Referência em Assistência Social (Cras), da Associação de Assistência Social, Trabalho e Cidadania (Samt) e dos aprendizados oferecidos pelas modalidades de ensino supletivo para quem cessou os estudos há muito tempo.
O relatório final, com o número de cadastros realizados durante o evento e sobre o preenchimento de vagas disponíveis pelas empresas participantes, está sendo formatado. Participaram do evento, pessoalmente ou através de murais de divulgação, a Employer Organização de Recursos Humanos, Câmara de Dirigentes Lojistas (CDL), Centro de Integração Empresa-Escola (Ciee), Instituto Euvaldo Lodi (IEL), Flex Contact Center e Madepar.

(Foto: Sandro Scheuermann)